KPSS'de atanmak için sözlü sınav yeterli mi?



Kamu kurumları sözlü sınav yapsa da, KPSS'de yüksek puan almanın önemi hala devam ediyor.

15 Temmuz sonrasında, bizim ve diğer paydaşların itirazlarına rağmen, kamu kurumları yavaş yavaş sözlü sınav uygulamasını hayata geçirmeye başladı.

Ancak, sözlü sınav uygulaması, bazı adaylarda, KPSS'ye çalışmanın ve yüksek puan almanın anlamsız olduğu şeklinde bir algı oluşturmaya başlamıştır.

Bu algı doğru bir algı değildir, KPSS'den yüksek puan almak hala önemlidir.

Çünkü sözlü sınava, KPSS'den en yüksek puan alan 3 katı veya 4 katı aday, katılabilmektedir.

Örneğin, öğretmen alımında, ilgili branşta en yüksek puan alan 3 katı aday sözlü sınava girebildi. Sözlü sınavla sözleşmeli sağlık personeli alımında da aynı kural getirilmiştir.

90 puan alan adaylar varken, 70 alan birinin açılacak bir sözlü sınava girmesi mümkün değildir.

Bu nedenle, bir adayın sözlü sınava girebilmesi için yine KPSS'den, yüksek puan alması gerekliliği devam etmektedir. KPSS şartı kaldırılmamıştır, sadece KPSS'ye ek olarak yazılı ve/veya sözlü sınav şartı getirilmiştir.

Dolaysıyla kamuya girmek isteyen adayların 2017 veya 2018 KPSS'ye yine yoğun bir şekilde hazırlanmaya devam etmeleri gerekmektedir.